Descrição do Cargo

• Desenvolvimento de melhorias, evolução e novas diretrizes de execução para desdobramento Regional;
• Gestão e acompanhamento dos indicadores de merchandising para os projetos executados;
• Trazer insights à partir das análises dos indicadores de Merchandising e mapear oportunidades de melhorias com plano de ação junto aos projetos executados;
• Interface com as áreas de suporte em temas que envolvem Projetos de Merchandising (TI, RH, Segurança, Learning, Ciex, Trade Canal e Categoria);
• Garantia de execução do programa de loja ideal;
• Se aprofundar na rotina do promotor para entender os principais gaps de desenvolvimento do time e evolução da área (ganho de produtividade, revisão da rotina, papeis e responsabilidades, capacidade de execução);
• Buscar bench de mercado relacionados à boas práticas de Merchandising;
• Suporte e validação ao Gerente;
• Definir as diretrizes para capacitação e desenvolvimento do time de Merchandising;
• Cumprir as diretrizes estabelecidas na Política de Sustentabilidade da BRF, garantir a aderência ao Plano BRF de Sustentabilidade por meio de atividades em sua rotina que promovam a gestão, o atendimento aos indicadores e aos compromissos globais ESG (Ambiental, Social e de Governança) da Cia, assegurando a conexão entre suas ações e o desenvolvimento sustentável na cadeia da BRF.

Requisitos

• Experiência na área de Merchandising;
• Experiência com gestão de projetos;
• Experiência com gestão e report de resultados;
• Disponibilidade para viagens a nível Brasil.

Formação Acadêmica

• Ensino Superior Completo.